Formation
Formation
Notre entreprise propose des programmes de formation professionnelle de haute qualité en collaboration avec des hôpitaux et des instituts spécialisés allemands réputés. Ces programmes s'adressent aux personnes intéressées par une formation médicale et recherchant une formation de premier ordre dans ce domaine.
Formation professionnelle
La formation professionnelle en Allemagne ou Formation du même nom, qui est souvent une formation professionnelle axée sur la science et la pratique, dure en général trois ans à trois ans et demi.
En Allemagne, la formation professionnelle se divise en deux parties :
La partie pratique, et c'est là que les études ont lieu sur le lieu de travail, et c'est la partie pratique de celle-ci.
La partie théorique, qui se déroule dans une école privée ou publique.
Les étudiants de l'Union européenne et de l'extérieur de l'Union européenne peuvent postuler pour une formation professionnelle en Allemagne. Cela signifie que si vous lisez cet article intéressant, vous pouvez également vous inscrire.
Qu'est-ce que l'apprentissage en Allemagne ?
En Allemagne, le mot Formation professionnelle signifie formation professionnelle. Il s'agit d'un modèle scolaire uniforme qui prépare les élèves et les jeunes à l'emploi. En fonction de la spécialité choisie pour l'apprentissage, la formation professionnelle en Allemagne dure généralement de deux à trois ans et demi.
De nombreuses personnes commencent une formation professionnelle directement après le baccalauréat, l'école professionnelle, l'école spécialisée ou tout autre type d'école pouvant faire l'objet d'un contrat d'apprentissage en Allemagne.
Il y a deux termes à connaître en allemand :
* Ausbildungsberufe (métiers de la formation)
* Ausbildung Dualen (formation en alternance)
Voici quelques exemples de formations professionnelles en alternance en Allemagne :
* Informatique
* Soins infirmiers dans tous les domaines
* journalisme
* Médias
* Anesthésie
* Médecine naturelle
A la fin d'une formation en alternance, l'étudiant obtient un certificat équivalent à un diplôme universitaire et reconnu dans toute l'Allemagne.
Les différents types de formation se distinguent sur les points suivants :
* Les formations professionnelles artisanales sont généralement plus proches de la pratique que les formations scolaires. Cela permet aux apprentis d'acquérir directement une expérience pratique dans le cadre de leur travail quotidien.
* Les formations en alternance sont plutôt un système d'études à l'université avec une expérience pratique et une application dans le domaine professionnel choisi.
Les avantages d'une formation professionnelle en
Allemagne sont les suivants :
1. l'apprentissage et le travail simultanés permettent un développement professionnel plus complet.
2. indépendance financière : les étudiants gagnent suffisamment pour subvenir à leurs besoins et financer eux-mêmes leur formation.
3. opportunités d'emploi directement après la fin de la formation professionnelle en Allemagne.
En Allemagne, l'apprentissage commence généralement deux fois par an (1er septembre et 1er avril).
Les dates exactes de début sont fixées par les entreprises.
Il existe différentes possibilités de raccourcir la durée prévue de la formation :
* Avec un diplôme de fin d'études secondaires, la durée de la formation peut être raccourcie de six mois au maximum. Avec le baccalauréat général ou le baccalauréat spécialisé, la réduction peut aller jusqu'à douze mois.
* Une demande doit être déposée conjointement avec l'entreprise de formation auprès de l'association compétente (par exemple la chambre de commerce et d'industrie ou la chambre des métiers).
* En réussissant l'examen intermédiaire et en obtenant un certain nombre de points, il est possible de demander une admission anticipée à l'examen final. Pour ce faire, l'accord de l'école professionnelle et de l'entreprise formatrice est nécessaire.
* Les étudiants qui ont déjà étudié dans une filière donnée d'un établissement d'enseignement supérieur et qui souhaitent suivre une formation professionnelle en Allemagne dans la même spécialité peuvent demander une réduction de la durée de la formation de 12 mois maximum en présentant une attestation de leurs notes universitaires et du contenu de leurs études.
Pour pouvoir postuler à une formation professionnelle en Allemagne, les conditions suivantes doivent être remplies :
1. il n'y a pas de limite d'âge fixée par la loi, mais les entreprises peuvent avoir certaines exigences en matière d'âge.
2) Il n'est pas possible de demander à la fois un visa linguistique et un visa de formation professionnelle.
3) Avant de postuler pour une formation professionnelle, il faut prouver que l'on possède des connaissances linguistiques d'un niveau moyen B1.
4) Le contrat de formation ne peut pas être résilié avant son expiration et doit être respecté.
5) Pour les formations professionnelles non rémunérées, le salaire ne doit pas être supérieur à 450 euros.
6) Un diplôme d'enseignement général reconnu ou un diplôme équivalent est requis.
7) Pour certaines spécialités, un diplôme académique ou deux années d'études secondaires ou une expérience dans la spécialité choisie sont requis.
8) Un certificat de fin d'études couvrant au moins douze années scolaires complètes, tel qu'un certificat d'aptitude professionnelle, un certificat d'école industrielle, un baccalauréat technique ou commercial ou un autre diplôme.
Les meilleures spécialités de formation en Allemagne sont :
* Contrôleur aérien
* Soins infirmiers
* Anesthésie
* Sage-femme/infirmier(ère) accoucheur(se)
* Pédagogie sociale/travail social
* Gestion et affaires
* Fonctions de notaire
* Chargé de vente
* Médecin
* Ingénierie chimique
* Engagement technique
* Assistant juridique et judiciaire
* Cheminot spécialité voie ferrée
* Spécialiste des technologies de l'information
* Travaux de maintenance générale
* Ouvrier du bâtiment
* Construction de maisons
* Spécialisation en mécatronique
Conditions d'obtention d'un visa pour la formation : Les candidats originaires de pays hors de l'Union européenne doivent se soumettre aux conditions du visa de formation professionnelle en Allemagne. Pour ce faire, ils doivent demander un visa de stage ou un visa national (visa D) pour un séjour de plus de trois mois ou de neuf mois.
Pour demander un visa de formation, les candidats doivent prendre rendez-vous auprès du service des visas de l'ambassade d'Allemagne dans leur pays d'origine et se munir des documents suivants :
1. formulaire de demande de visa de formation
2. contrat de formation signé par l'employeur et dûment tamponné en Allemagne
3. passeport d'une validité d'au moins neuf mois
4. photos d'identité
5. certificat d'allemand
6. certificats de travail et d'expérience (si disponibles)
7. attestations de formation
8. lettre de motivation
9. curriculum vitae
10. justificatif d'éventuels antécédents judiciaires
11. certificat de résidence ou acte de naissance
12. En cas de formation non rémunérée, un compte bloqué doit être ouvert dans une banque allemande avec un solde de 7.900 euros.
13. En cas de formation rémunérée, l'employeur en Allemagne doit délivrer une attestation de salaire indiquant le montant du salaire, le temps net et les droits.

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